上司「なぜ車ぶつけたの隠したの？」新人「はい」僕「何で？3回目だよね？」新人「はい」僕「…」

上司「君が今回、報告しなかった事で更に信用を失った、もし君が成果をあげても運、出来ない時はあいつだから仕方ないと思われる、それが信用だ」
新人「はい」
僕「…」
上司「何か君がやらかした時、わたしは君を採用した人間として社会から会社から守ろうとする、しかし君の隠し癖・虚言からそれが出来ない状況になりつつある、どうしていくつもりだ？信用を回復するつもりはあるのか？」
新人「はい」
僕「…」
上司「そもそも君は～」

これパワハラやろ

フォローしたれや

僕いる意味ある?

出来ないけど仕方ないって良い立ち位置やんな！

これクビにできねーの
人事に報告とか

まず僕くんクビだろ

新人ゴミすぎるだろw

僕くんゴミやん

諭すだけかなりええ上司やん

イッチは観葉植物かなんかなんやろ

新人は相槌してるだけで怒られてるのは僕くんやろ

口を挟むな

>>5
クビにできないから自ら辞めるように圧をかけるしかないんや

新人って誤魔化し方しらんよな

ぶつけたのがイッチ

「何で？3回目だよね？」　←1人的外れなこと言ってるワイ君可哀想

新人が発達っぽくてストレスが半端ないから一切関わらなくなったワイみたいなのもおるんやで

怒ってる上司とはいはい言ってる部下横目に無言の奴が1人佇んでる状況想像したら草

>>17
強制的に組まされたりせんだけ運ええやん

こんな説教いちいち覚えてるわけないだろ
だから作り話

末尾aがワラワラ出現してスレを保守してる...？妙だな...

隠すやつホンマ辞めて欲しいわ
隠すから危険だっつってキツめに叱るとパワハラとかほんまキツい
それでもうそいつと仕事出来んって上申するとそれもハラスメントとか意味わからん事言うし

はいじゃないが

僕は雇われ清掃員や

>>17
関わらなくて済むの羨ましい

こういう会話できんバカほんと嫌い
「何で隠したのか？」を訊ねてるんだから
「これこれだから隠しました」って答えろよ